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融入团队、修炼实力、重视执行 ——观《红海行动》,论集体主义精神

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【摘要】:
最近,最燃的电影,莫过于《红海行动》了。与去年的《战狼2》一样,故事也发展于“撤侨”的主线。不同的是,《红海行动》更加真实,每一次的爆炸都是血肉横飞,战后遍地是残缺的尸首,这就是战争。  有一句话说的好,哪有什么安享太平,不过是有人替你负重前行。我们应该庆幸,命运的轨迹让我们远离硝烟战火,没有直面流血牺牲。但是转念一想,身处职场之中的我们,不也是在另一个“战场”之中求生存吗?  职场如战场,如

  最近,最燃的电影,莫过于《红海行动》了。

  与去年的《战狼2》一样,故事也发展于“撤侨”的主线。不同的是,《红海行动》更加真实,每一次的爆炸都是血肉横飞,战后遍地是残缺的尸首,这就是战争。

  有一句话说的好,哪有什么安享太平,不过是有人替你负重前行。我们应该庆幸,命运的轨迹让我们远离硝烟战火,没有直面流血牺牲。但是转念一想,身处职场之中的我们,不也是在另一个“战场”之中求生存吗?

  职场如战场,如果把《红海行动》里的“撤侨”看做我们工作上的任务,你会发现,电影的每一帧仿佛都与我们各自的团队工作中的点点滴滴那么的相似。唯有做到能与蛟龙小分队一样融入团队、修炼实力、重视执行,方可在当今竞争如此激烈的社会中立于不败之地。

  

 

  哪有什么英雄主义,工作中更讲究团队协作

  《战狼2》的冷锋,一个人就可以扭转战局,在整个工厂都被雇佣军团团包围的情况下,还能成功解救一群老弱病残。但在《红海行动》里,没有这样的故事。蛟龙小分队每个人单独拎出来都是冷锋一样优秀的战士,但在现实中,他们不可能以一当千。只有密切协作,发挥团队的力量才能取得胜利。有人冲锋,就需要有人掩护;有人倒下,就需要有人救援。真实的战争场景,个体显得格外渺小。

  工作中也一样,在当今社会里,企业的分工越来越细,任何人都不可能独立完成所有的工作,每个人所能实现的仅仅是企业整体目标的一个小部分。对于我们大班油库而言,就有发油部、计量部、营业部、机电环保部、安全部、囤船部等。正因为工作分工如此之细,所以各个岗位之间必须紧密的配合,任何一个环节出了问题,经营生产工作都不能正常开展。

  令我自豪的是,我所在的大班油库,就是这样一支团结协作的优秀团队。大班油库是一支成熟的队伍,一支敢挑重担且经验丰富的队伍。这支队伍没有个人英雄,没有匹夫之勇,有的只是服从命令,遵守纪律,团结进取,尽心竭力。多年来,团队上下勤勤恳恳、兢兢业业,工作中我们相互关心、携手共进,遇到问题时我们会进行全体成员讨论,通过领导会议和班组会议做出合理的决策将其加以解决,我们具有很强的班组凝聚力及团队精神。

  因为有这样的团队精神、这样的工作作风,我们在思想上达成共识:我们不是为了工作而工作,而是把工作当成了一份责任和成就自己的机会,我们坚信只要用心工作,就一定会做好。尽管我们油库员工人数少员工平均学历低,工作任务重,设备陈旧,但油库劲往一处使,克服种种困难,得到了亚洲明仕网页版登录 所有人的认可,多次被亚洲明仕网页版登录 总部评为“先进油库”。我们深知,不管团队人多还是人少、团队的平均学历高低、设备先进与否等等这些都不是最重要的。心齐才是最重要的,而心齐的体现,就是能够协作解决问题。

  从来没有天生的实力,本事都是千锤百炼出来的

  队员李懂至关重要的一枪,决定了整个任务的成败。庆幸的是,这一枪没有让观众失望。虽然故事是有剧本的,但每一位现实中的战士,不落空每一枪的背后,都藏着日复一日的训练。

  大班油库十分重视对员工的培训教育。作为危险化学品行业,如果出了事故,那可不是生产车间的工人受工伤这么简单。员工入职要接受系统的入职培训,包括岗前安全教育、岗前业务实训等等,考核成功后方可单独上岗。

  除此之外,每月油库还会由油库主任组织一次全员安全知识集中培训,包含政策解读、安全知识学习,各级安全生产工作会议精神的传达等等。油库定期组织应急预案演练,不断提升油库的员工应急处置能力。

  平时的工作中,各班组会根据工作安排每月组织两到三次学习讨论,将工作中遇到的难题提出来,弄明白,弥补大家在工作中知识和技能上不足。油库员工人手一本《安全管理手册》和《油品知识百问百答》,在工作之余自己给自己补课。油库上下一派 “爱学习,会学习”的良好风气。

  别做思想上的巨人,执行力是靠谱的体现

  整个故事的结局,其实还是有点" 悲壮",为了解救1 名人质,牺牲了2 名优秀的战士。在《红海行动》里,没有正义的神话,所有的勇敢,都伴随着牺牲。在解救人质逃跑的过程中,医疗兵陆琛将恐怖分子丢入的手雷捡起抛出,在抛下的那一刻,手雷爆炸,陆琛手臂被炸断,残疾要伴随其一生。

  现实生活中,一个员工靠不靠谱,看他的执行力就知道了。

  当公司一项制度出台,有的员工立马开始找制度不合理的地方,百般推脱;而有的员工,就在着手准备如何将制度有效地执行下去。两者相比,高下立现。制度既然已经制定,就绝不会因为员工执行上的困难而终止,与其抱怨制定不合理,不如做好执行上的工作。

  在大班油库,每一次各级政府部门和公司领导对油库进行安全检查所提出的整改意见我们都十分重视,第一时间进行整改,深得各级领导赏识。例如去年夏季的一次安全检查中,检查组发现油库2 号门车辆出库的路面因油罐车轮胎长期碾压出现破损,需要立即修补路面,否则极易出现安全隐患。发现问题后,油库领导和机修部员工立即行动,购买材料修复路面。为了不影响油库发油车辆进出,机修部员工只能利用午后车辆较少的时段进行路面修复,而这一时段又是一天之中最热的时段。夏季重庆气温很高,午后气温都在40 摄氏度左右,他们就是在这样严酷的环境中立即执行并保质保量完成任务。

  《红海行动》之所以能够取得如此巨大的成功,一个原因在于,它没有把单打独斗式的个人英雄主义当作当代中国海军官兵的精神制高点,而是对准了集体主义精神,突出了团队协作意识的重要性。电影中每个人,包括队长杨锐都不是片中绝对的一号人物,但每一个人又都是影片真正的主人公,每个人的作用和戏份都是必不可少的。这一点在大班油库中也是一样,油库一直以来所传扬的团队协作精神培养孕育出我们每一名员工的主人翁意识。融入团队、修炼实力、重视执行,过去我们一直在努力做好这三点,将来我们也会一如既往地做好。

  最后,用《红海行动》中的一句话作为结尾,并送给我在大班油库共事的同事们和关心和帮助我们的领导和朋友们:勇者无惧,强者无敌!别做思想上的巨人,执行力是靠谱

  重庆亚洲明仕网页版登录 大班油库| 多昊辰